股东们面面相觑，半晌无人开口。
    见状，江雪安举手示意：“我有个不成熟的小提议。”
    江父双眼微亮：“你说。”
    江雪安：“既然不能从法律上制裁锦家，那就只有用道德和舆论了。我们匿名将事情散播出去，只要买个热搜，或是官微‘手滑’点个赞，吃瓜网友绝对很快闻着香味而来，说不定还能挖出更多让锦家焦头烂额的黑料。”
    “可这……这岂不是太过明显了？”有人质疑道，“就算是匿名，但傻子都能猜出来爆料者是谁。毕竟，泄露商业机密的事只有我们江南集团的内部人员知道啊。”
    “谁说我要爆料的是这件事？”江雪安狡黠一笑，“我们可以只暴露翁总监的身份，余下的，网友们轻松便能自己脑补出来。”
    会议桌旁众脸懵逼：“……身份？”
    江雪安不太走心地惊讶了一下：“啊，我刚才是不是忘记提到这个不重要的细节了？其实翁总监不止是锦家派来的商业间谍，还是尹总的私生子。”
    所有人：“……”这特么的是不重要的细节？！
    “好。”主位上的江父陡然一拍桌子，一锤定音道，“雪安，这事就交由你负责。需要其他协助的话，公司各部门必须全力配合！”
    江雪安淡然点头：“好的，江董。”
    “嗯，既然翁之意的事告一段落了，下面我们就来说说执行总裁的事。”江父话锋一转，斜眼看向坐在身旁的儿子。
    江承希不由脸色微变。
    这老头子，果然不会轻易放过这么好的对付他的机会。
    虽说在众人面前被父亲训斥有些丢脸，但事已至此，继续推卸责任只会让他更难堪，还不如表现得坦然些。
    于是他垂下眼做出一副虚心的模样：“翁总监的事情的确是我失察，险些给公司造成难以挽回的损失，我难辞其咎。江董，各位股东，我愿意为此承担连带责任。”
    “……”江父倏地垮下脸。
    小狐狸崽子，居然跟他玩儿这手。
    原本他还想趁机多训斥叉烧儿子几句，可江承希这么一“认错”，他继续下去就显得心胸狭窄、得理不饶人了。
    压抑着满腔怒火，江父临时将决定好的惩罚措施又提高了一级。
    “原本我是想着，你虽有失察之责，但毕竟不是出于主观故意，降降薪以示惩戒就好。”江父用鼻子冷哼一声，“但既然你如此诚心悔过，我这个做父亲和董事长的也不好叫你失望。这样吧，江总明年的年薪就降至三成，一年内暂不接受股份分红，而对于这次的失责，你写一篇3000字以上的检讨书，周一早上上班前，将邮件群发给公司上下，以身作则为员工们带个好头。诸位股东意下如何？”
    “……”
    江父一派的人自然对此乐见其成。
    江承希的过失还不足以让他被撤职，既然如此，让他在所有员工面前丢丢脸也是好的。
    而江承希一派的人也并不打算多说什么。
    丢脸算啥？
    这年头的成功人士，能有几个脸皮薄的？他们反而能借此机会立个“知错就改”的人设。至于降薪，那就更无所谓了。堂堂江少还能差这么点小钱？
    是以，此刻的会议室内一片和谐，所有人都对江父的决定毫无异议。
    ——除了江承希本人。
    他从小含着金汤匙出生，二十多年过得顺风顺水，以前在学校里也都是品学兼优的好学生，从没写过什么检讨书。
    未曾想，这都参加工作、当上总裁了，居然迎来了检讨初体验？！
    还要当着全公司的面公开处刑？！
    他都想拉着江父去验个DNA了！
    看着叉烧儿子吃瘪的模样，江父嘴角得意地扬起。自他退居二线后，已经许久没能享受这种大权在握、被所有人敬服的滋味了。
    而这一切都要归功于他机智聪慧的女儿。
    慈祥地瞟了眼江雪安的方向，江父再次开口：“既然各位都无异议，那么江总的惩处也告一段落。最后，我要宣布此次接替翁之意职位的人选。”
    众人心有所感地顺着他的目光看向江雪安。
    “自她进入江南集团以来，为公司做出的贡献大家都历历在目。路漫国际就不提了，就说这次与贺深科技的合作。此次的科技巡展已经进行了一半，全程未曾出现任何差错，媒体和网络上对我们的评价都是清一色的褒扬，极大提高了公司的声誉和社会影响力，而这两点正是近年我们最欠缺的。”江父顿了顿，语气愈发威严，“我决定，破格晋升江雪安为新任销售总监，从下周一起正式生效。”
    话音刚落，就有人发出了质疑声：“江董，这恐怕不合规矩。且不说江经理资历尚浅、学历……也不太能拿得出手，单单她这晋升的速度，恐怕会让其他员工心里不舒服。更何况，销售部还有两位副总监吧？越过那两位提拔江经理，是不是不太公平？”
    “哦。”江父面无表情地点点头，“那你倒是说说，那两位副总监做出个什么业绩？谈下的合作案是能和科技巡展一较高下的吗？”
    “……”
    见对方哑口无言，江父沉痛地叹了口气：“这几年来，外界和业内都说咱们江南集团是在吃老本、在走下坡路，我反思许久，觉得大概是管理方面出了问题。咱们呐，太过注重程序，太过注重所谓的‘公平’，反而忽视了让一个企业能保持活力的重中之重——各个岗位应该能者居之！就因为雪安她资历不够，你们就要把她压制在基层的岗位上……等她十年后终于熬够了，可以晋升了，然后呢？公司的发展也要为此耽误十年？”