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清爽,也更年轻。她佩服他做出改变的勇气:“你应该给提建议的人发红包。”
陈越得意:“这我自己决定的,三十几了,文艺青年不吃香,得走魅力大叔路线。”
于燕笑,林晓抱着儿子沐沐过来叫阿姨,她把纸袋送给他:“这是阿姨自己做的小零食,你尝尝看好不好吃。”
“谢谢阿姨。”
“燕姐,我们刚吃完一个榴莲的,给你留的是培根芝士。”
“好嘞。”
那头,吴桐招呼她过去,她奇怪:“怎么就我们几个?公司里的人不来吗?”
“我没叫他们,晓晓就做了两个,人多了也不够吃。”
“所以你们吃一个,我吃一个?”她懊恼,“我饭量是大,也没大到这么夸张吧。”
“能吃多少是多少。”他低声,“给我老婆捧个场。”
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“这才是你叫我来的目的。”于燕嘴上不满,行动却配合。她的确饿了,认认真真吃了两块,陈越抱着孩子坐到她旁边:“沐沐,在审美方面,你要向叔叔学习,在吃饭方面,你要向燕子阿姨学习。”
“……”
“陈越。”于燕叫他,“你非要我过来,除了让我看你的新发型以外就没别的事了?”
“有啊。”他说,“我在跟吴桐谈入股的事,叫你来是想听听你的意见。”
“入什么股?”
“我的工作室要扩大规模。”
“你不是钱多到要办展吗?为什么还要找人入股。”
“实话跟你说吧,上次团建我一摔,工作室就有点乱了,我在医院,在家,都有老客户打电话来投诉,别说公司的任务,我手上积着的几个私单完成度也不高。”他觉得一个人开一个人管的模式实在压力太大,得找靠得住的朋友,既分担子也分钱,“吴桐是有意向的,现在看你。”
他看向吴桐,吴桐也坐下,于燕问:“你要是只投钱,对他工作室帮助也不大。”
“所以我也会参与经营和管理。”
“但他和风相是签约,你不一样,公司会同意你在外面干私活吗?”
“我想先试试。”
于燕意外他俩在背后商量到了这一步,她问原因,吴桐给的理由是风相的薪酬体系太死板,只有成片才算绩效点,而外派的差补和同行比又没有优势。孩子大了,开销会越来越多,他和林晓不能拿着死工资过活。
她能理解他的压力,可不理解他们找她这个门外汉:“我不懂摄影,我帮不了忙。”
“不用你帮忙,你只要出钱,我给你分红。”
“……你做慈善吗?”
陈越啧一声,吴桐说:“我们也是为你考虑,你也知道,方成彬要调走了,万一来个新官上任要改革换团队,我们所有人都得想退路。”
于燕在他们面前可以吐露心声:“那如果那个新官是我呢?”
“……”
“燕子,有信心是好的,但你看风相的管理层,除了人事部有女经理,哪个部门不是男人说了算?何况你年纪摆在这,以后结婚生子,一请就是大半年的假,采编部的决定谁来做?上面不可能没有这种考量。”
“可是论资排辈,部门里就我和刘仁美最有可能。”
“那你去问问刘仁美,她有没有准备竞争?”吴桐想起王斯成跟他提的烦恼,刘仁美最初和他是奔着结婚去的,但突然爆出坏消息,他也没了主意,“她如果想争,怎么会自己宣扬怀孕?你没发现方成彬对她意见变多了吗?”
于燕原本没想到这一层,这下被他点醒,想起刘仁美这几次会议上的失态,倒也觉得可能性不小——可是,她为什么要主动退出,还是以自戕而招怨的方式?
她虽然不愿意听女性在职场上受到的歧视,但也莫名生出几丝担忧:“所以,无论她表现如何,你也觉得我希望不大是吗?”
吴桐看了陈越一眼,两个人陷入短暂的沉默。
作者有话要说:
周一份补更
第38章 值班
38
于燕曾经以为,职场上的性别歧视大多是针对中层。
中层以下的基础工作,替代性强,薪水不高,从用人成