这就跟学习一样，初中高中一个班60多个人，都是一个老师教出来，有人能考状元，有人就擦线上民办。
    尤其像詹明江这种人，看了也跟没看一样。没有那个意识，详细记录对他来说就是浪费时间、浪费本子跟纸。
    顾棠道：“那我抽空复印？复印几份？”
    “两份。”齐总道。
    到了现在，连齐总都觉得开场直接问她吵架的事儿有点过了。
    但老板嘛，肯定是没有问题的，顾棠也没有问题，那有问题的就只有詹明江了。
    齐总甚至都开始恨屋及乌，觉得国内博士做人有问题了。
    “你觉得公司怎么样？在这儿工作还习惯吗？”这个就是例行问题了，每个人都问的，顾棠也能听出来。
    顾棠道：“挺好的，我学会了很多东西。”这个时候就要思考公司的政策规章制度，这种东西都是老板定的，果断要挑两样出来说事儿的。
    齐总又是个副教授，研发背景。
    顾棠道：“我觉得两个部门一起开会的制度非常好。新药研发是个整体，虽然从步骤上分了细胞跟动物，但是这两个实验的目的其实是一样的。有些药物细胞水平表现很好，但是到了动物就是不起效——”
    她稍微想了想，“我记得有次开会的时候施博也说了，这里头一般牵扯到两个因素，一个是生物利用度，一个是血清蛋白结合率。当然我们是抗体药物，直接注射的，不用过胃肠道，生物利用度这块就不影响了。”
    “我挺喜欢做研究的，这些都是在大公司做螺丝钉学不到的东西。”
    从齐总的表情来看，他反正挺满意的。
    齐总又问：“你对公司有什么要求？”
    顾棠虽然没打算在这儿长干，但是不妨碍她刷好感，同时继续给詹明江挖坑，她继续深入了一点。
    “暂时没有。公司的工资水平附和我的预期，在园区也是平均线以上，来了之后也涨了两次工资，福利制度也挺好。人事那边的规章制度也一直都在调整，能看出来是想调动大家的主动性的，也是尽量满足大家的要求。总之一切都在积极发展，我很乐意有这个跟公司一起成长的机会。”
    齐总再次点头了。
    下来就是特别针对詹明江的了。
    “当然，如果我有问题，特别是对薪水、职务以及工作内容，我会亲自提出要求的。”
    齐总又点头了，“说到工资，我这次回来主要是看看公司的发展，现在到了关键性的节点，同时也对极其个别表现优秀的员工做出一定的奖励，你从下个月开始，工资往上调整500块。”
    极个别三个字齐总读得特别重，这次给顾棠涨工资的确是他刚决定的，说了极个别——其实到现在就她一个，为的就是不要让她骄傲自满。
    “谢谢齐总，我会努力的。”涨工资是真的高兴。
    齐总又多说了两句，“你工作一年半了，在园区也有不少的校友，你也应该知道，现在不是涨工资的正常时间。”
    齐总也说得比较多，虽然顾棠看着挺聪明，不过涨工资的用意还是要说明白的。
    “园区里的公司一般一年调整两次工资，第一次是年后的三月份，年终奖也是这个时候发，是对员工上一年工作的肯定。第二次就是九月，新员工入职后，老员工职位调整同时伴随着涨工资。”
    顾棠再次道谢，道：“我会承担起更多的责任，好好工作的。我也知道公司的工资保密原则，不会跟任何人说的。”
    齐总越发地满意了，“挺好，你对自己的职业发展应该是有计划的，希望你能好好干，公司不会亏待你的。”
    这就是结束语了，顾棠起身，“那我去做实验了？”
    顾棠出去，齐总在本子上记了一条：挺有野心，小公司留不住她。
    不过这个没什么关系。
    明年要是能做出东西来，也是上市一锤子买卖，齐总自己手上的股份都会卖掉，然后转向下一个项目。
    他的主职依旧是在学校当副教授。
    明年要是做不出东西来，也没什么影响，他是技术入股，他依旧是在学校当副教授，然后依旧是寻找下一个项目。
    顾棠从会议室出来，决定晚上就去买个芝士蛋糕庆祝一下——要一整块，圆的那种，吃到爽！
    齐总花了三天的时间跟公司所有员工谈话，还包括了细胞跟动物的两个实验助手。
    到了周五，中午一吃完饭，所有人都聚集在了会议室里，这次开大会。
    齐总坐在唯一的正位，道：“今天我们来开一个大会，刘总提前通知过，所有人都要做汇报，希望你们都准备好了。在你们汇报之前，我有一件事情要说。”
    “明年是我们公司关键性的一年。经过这两年的时间，我们已经筛选出了4株具有活性的细胞株，明年的主要任务——”
    他看着詹明江，“细胞组负责放大发酵，要生产出足够上动物的抗体。”
    接着是施博，“动物组的任务是筛选，两位博士都要认真负责，你们肩上的担子很重，公司不会亏待你们的。”
    “另外我已经跟所有人都分别谈过话了，也通过刘总还有你们的组长，以及你们的工作内容等等，了解到了大家的表现，明年三月公司会有一次整体调薪，我们一直提供的都是有竞争力的薪水。”