结束以后，每一位参加会议的员工，或多或少的都对公司对董事长有了一种新的感官，影响最深刻的应该就是刚刚加入集团没多久的报社总编庞和硕了。

    他在报纸这一行待了几十年，看过太多的公司，在办《商报》的时候也采访过很多老板董事长，但很少有像李国豪这种...和蔼？年轻？有活力的创始人。

    感受到了李国豪话语中的激情，对他提出的集团核心价值观，以及集团企业文化都有很深刻的印象。

    开完会，众人依次离场。

    李国豪正在跟狄益民等人聊着些什么。

    秘书小刘这时走近道：“董事长，刚刚蔡先生来找你，我安排他到会客室等你。”

    “蔡先生？”李国豪一愣，想到了蔡阑，又问道：“就他一个人？”

    “好像还有一位姓许的先生也在。”

    “你先安排人过去给蔡先生他们泡杯茶水，我马上就过去。”

    “是。”

    待秘书小刘走后，李国豪冲着狄益民道：“刚刚我提到的几个重要的点你记下来了没有？”

    “这个...”狄益民一脸尴尬。

    “算了，不是有记录员么？你待会把我提到的集团文化与集团核心价值修改一下，完善好之后打印出来，确保每一位集团员工都要了解，这些都要纳入我们员工升职考核的范畴当中。”

    “是，我会安排下去的。”狄益民点点头表示会尽快弄妥。

    一个好的企业必须要让员工认同他们的企业价值与文化，否则的话很难带动员工们的情绪。不认同的话，员工可能就单纯的只是想着混混工资混混日子，没有激情没有奋斗的想法。

    李国豪自从开公司以后，就一直有在看一些管理类的书籍，印象中最深刻的一段话：一个好的企业，一个能够持续发展的企业，一个想要做大做强的企业！最关键的根本所在，不是董事长，也不是什么高级管理人员，而是最基层的员工。只有他们认同了你，认同了公司文化，那么这家企业的未来将不可限量！

    又简单的跟李强聊了几句宫廷糕点的事情后，李国豪就转身往会客室走去。

    317、票房跟院线

    会客室。

    蔡阑正在跟许冠文一边喝茶一边聊着电影票房的事情，只见许冠文一脸兴奋的坐在那，侃侃而谈，说什么他将要开启电影新时代，一个崭新的许氏喜剧电影时代！

    至于蔡阑则是默默的点点头，偶尔回应两句，他是一个很好的倾听者。

    “哐当”一声，房门被推开。

    蔡阑跟许冠文二人齐齐起身，喊道：“董事长。”

    “都坐下了聊。”李国豪大步迈进，随意的挥挥手，示意两人坐下。又跟秘书小刘嘱咐了一句，让她泡杯茶进来，便坐在了一边的沙发上，看着二人问道：“你们俩个今天怎么有空来我公司找我？”

    许冠文率先诧异的问道：“董事长难道最近没有关注我们公司电影上映的事情？”

    “《鬼马双星》已经上映了？”李国豪微微一愣，他还真的不知道《鬼马双星》上映的事情，也没有人跟他汇报这件事。

    “我月初的时候跟董事长你汇报过了，好像是你的秘书小刘接的电话。”蔡阑连忙说道。

    好友电影公司成立，李国豪是出了大头，但也分给蔡阑与许冠文两人干股，也就是分红股，他们有权利分红，却没有权利买卖，在离开电影公司后，股份自动退回。

    蔡阑跟李国豪私jiāo不错，但人很懂事，一般情况下都只会称呼董事长这个称谓。

    “小刘？”

    正在李国豪疑惑的时候，秘书小刘端着茶水走了进来。

    “小刘，月初的时候蔡先生打电话来说电影上映的事情了没？”

    秘书小刘想了想，点点头道：“是有这么一回事，当时我就跟董事长你汇报了。”

    “我怎么不记得了？”李国豪摸了摸脑袋，仔细的想了想，没有一点印象。

    “可能是董事长你忙忘记了吧，记得当时好像你在跟庞先生聊报社的事情。”

    “哦。没事了，那你先出去吧。”

    “是。”

    待秘书小刘出去