来。

    可b2b平台则是需要靠一个个的销售员, 一封封的邮件发出去寻找客户, 往往成jiāo的周期比较长。不过，即便如此, 他还是跟hr经理安泽lun提前打了招呼。

    尽快招聘跟b2b业务相匹配的跟单员和报关员等职位。

    这下安泽lun就不爽了。

    “为什么要跟单员和报关员？”安泽lun内心在翻白眼，你特么以为我不懂外贸啊, 你现在的业务都是小额零售, 压根就不需要专业的报关员。

    “外贸公司, 跟单员和报关员是基本标配。”宫海洋一本正经说道。

    “你这话不对，我也了解过跨境电商，你们发货大多用的是香港邮政小包, 有时候甚至用中国邮政小包，相当于就是中国的平邮，连跟踪号都不一定查的到的那种，报关也只不过填一张报关单，报关的活如今移jiāo给了发货部，压根就不需要专业的报关员！”安泽lun觉得宫海洋的要求超出了如今外贸部的实力。

    一个刚成立不久的部门，凭什么要求那么多人员，一个公司若是每个部门都无休止的扩张，那这个公司还要不要赚钱，能不能健康运转了？

    宫海洋言简意赅：“你只了解了跨境电商，对外贸业务知道的太少了，那只是b2c，我说的是b2b，针对企业客户的大额订单需要配备的人员。”

    宫海洋的淡定，让安泽lun更加zhà锅：“你的团队才做b2b几天啊，就急着扩张，就算偶尔出一个单，让闲着的业务员兼职一下就行了。”

    “不行，因为很快就要忙不过来了。”

    安泽lun懒得跟他说，直接找到方灿灿说出了自己的想法。

    “老大，咱们外贸部门成立也就三个月，之前已经招聘了40名外贸业务员，后来因为要小组化改革，公司又因此招聘了将近60人，如今的外贸部规模已经近百人，当然，外贸部已经开始出单盈利，不过那也只是零售的跨境电商平台，b2b平台什么时候出第一单还不知道呢，按照宫海洋给出的名单招聘的话，会给公司造成负担的。”

    方灿灿：“既然是宫海洋要求的，就按照他说的办。”

    她的态度和缓，想要尽量安抚安泽lun的情绪。

    “可是这个部门刚开始扩张就这么快，难道你不怕会失控么？”安泽lun的担忧也不是没有道理，宫海洋在之前公司的职位也仅仅是外贸业务员而已，压根没有任何管理经验，会不会冒进，谁也不知道。

    方灿灿却淡定无比：“既然事情已经jiāo给他了，不要因为他没犯过的错误而不信任。用人不疑是我的准则。”

    安泽lun：“哪怕公司要因此承担巨大风险也无所谓吗？”

    方灿灿自然无法告诉他，之前在宫海洋的帮助下，她完成了系统任务，避免500万损失，甚至已经赚到了一千万的巨额利润。

    这点小打小闹，对于灿美来说，简直就不值一提。别说百人团队，就算弄来千人团队，方灿灿心里照样不慌。

    加上之前宫海洋宁可兑换她的承诺也要推行小组化，就知道这个人表面上看上去有些呆，可是他已经通过他超高效的工作证明了自己的实力。而且宫海洋工作时的雷厉风行，早已经完全颠覆了初见时那个“我脾气不好”的第一印象。

    两者甚至产生一种奇妙的反差萌，让方灿灿想起来就觉得好笑。

    这样有才干的人，担得起她的信任。

    当然安泽lun也的确是hr的绝好人选，他表面上看上去玩世不恭，吊儿郎当，可是做起事情来，却比谁都认真，没遇到事情的时候不觉得，当此时跟人有争执的时候，你才能看出他对工作的执着和坚持。

    “放心，有我在，不会失控。”方灿灿脸上的笑容非常淡定。

    安泽lun一怔，用很奇怪的眼神打量着方灿灿。

    他此时心中有疑惑，可更多的是震撼。

    刚认识方灿灿的时候，她只是网店店主，如今公司的发展速度，业务扩张的速度已经超出他的想象了。他的焦虑和不安也是来自整个公司进入2007年以来巨大的变化，已经超出他的能力范围。

    可是方灿灿一个小小的女孩子，是怎么做到处变不惊，